新員工入職軍訓
發布者:引跑體驗   發布時間:2014/7/23 15:43:43 點擊數:776
文章導讀:
華為,被稱為最受尊敬的中國公司之一,為什么能夠成就霸業?他們的狼性文化是如何培養的?在員工流動率極大的情況下,又是如何如何傳承的?
答案就在華為的新員工入職軍訓!在華為,員工入職后的第一件事,就是在深圳總部接受......
答案就在華為的新員工入職軍訓!在華為,員工入職后的第一件事,就是在深圳總部接受......
華為,被稱為最受尊敬的中國公司之一,為什么能夠成就霸業?他們的狼性文化是如何培養的?在員工流動率極大的情況下,又是如何如何傳承的?
答案就在華為的新員工入職軍訓!在華為,員工入職后的第一件事,就是在深圳總部接受軍訓。
組織新員工軍訓,可以讓企業員工磨練意志、提高素質、培養大局意識和團隊精神,進而提高工作辦事效率。軍訓要求員工在訓練前面不講條件,不找借口,不怕辛 苦,雷厲風行,令行禁止。看似簡單的要求卻在一次次轉體間、一次次行進與停止間,讓員工清楚地認識到自身的差距與不足。軍訓不但培養人的吃苦耐勞精神,更 磨練人的堅強意志!
蘇軾有句話:“古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有堅韌不拔之志。”這句話的意思是成功的大門從來是向意志堅強的人敞開的,甚至可以說是只向意志堅強的人敞開。端正態度,擺正位置,當好普通一兵是每一位員工最正確的心態!
訓練內容:
軍隊文化教育、軍人風采展示、歸零心態訓練、隊列訓練、唱軍歌、拉歌競賽、軍體拳、內務管理、生活作息管理、軍事障礙、體能訓練、緊急集合、野外拉練、軍事項目體驗、實彈射擊、閱兵式、分列式、軍訓成果匯報表演、學員表彰、合影等。
軍訓時間:
兩天、三天、五天、七天、十五天、一個月訓練方案。
提供服務:
專業訓練課程設計、訓練基地提供、食宿安排、專業軍訓教官派遣、軍服出租、代訂車輛、保險服務、醫護及飲水服務、全程拍攝等一條龍專業服務!
軍訓的兵商之道
軍令如山倒,軍中無戲言。如果員工堅決服從領導指令,堅決執行企業的既定方針和策略,并且在執行中注重配合,講究協作,那么這個企業就具有了超強的戰斗力,就一定會攻無不克、戰無不勝!
鐵血精神就是面對困難永不言敗,面對挑戰迎頭而上。鐵血精神可以讓一個團隊爆發出強大的戰斗力,讓一個人有撼人的拼搏精神,“面對強大的對手,明知不敵也要亮劍,即使倒下,也要成為一座山、一道嶺”。鐵血精神可以在最危急的關頭用凝聚力、向心力、引領企業渡過難關!
值得員工學習與效仿的軍人十大品質:理想崇高、信仰堅定的鐵的忠心,攻無不克、戰無不勝的鐵的意志,志同道合、生死與共的鐵的團結,軍令如山、步調一致的 鐵的紀律,打不垮、拖不爛的鐵的作風,沒有借口、堅決執行的鐵的決心,勇挑重擔、保家衛國的鐵的責任,熱愛榮譽、奮力進取的鐵的精神,不甘失敗、勇敢拼搏 的鐵的雄心,目標明確、全力以赴的鐵的壯志。
員工隊伍是一撥人,軍隊也是一撥人,為什么前者松松垮垮、我行我素,后者軍令如山、眾志成城?面對困難和挑戰,為什么前者敷衍了事、搪塞推諉,后者前赴后繼、責無旁貸?軍隊有什么神奇的力量,可以攻無不克、戰無不勝?
員工應該學習軍人的紀律性、執行力、團隊精神……
答案就在華為的新員工入職軍訓!在華為,員工入職后的第一件事,就是在深圳總部接受軍訓。
組織新員工軍訓,可以讓企業員工磨練意志、提高素質、培養大局意識和團隊精神,進而提高工作辦事效率。軍訓要求員工在訓練前面不講條件,不找借口,不怕辛 苦,雷厲風行,令行禁止。看似簡單的要求卻在一次次轉體間、一次次行進與停止間,讓員工清楚地認識到自身的差距與不足。軍訓不但培養人的吃苦耐勞精神,更 磨練人的堅強意志!
蘇軾有句話:“古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有堅韌不拔之志。”這句話的意思是成功的大門從來是向意志堅強的人敞開的,甚至可以說是只向意志堅強的人敞開。端正態度,擺正位置,當好普通一兵是每一位員工最正確的心態!
訓練內容:
軍隊文化教育、軍人風采展示、歸零心態訓練、隊列訓練、唱軍歌、拉歌競賽、軍體拳、內務管理、生活作息管理、軍事障礙、體能訓練、緊急集合、野外拉練、軍事項目體驗、實彈射擊、閱兵式、分列式、軍訓成果匯報表演、學員表彰、合影等。
軍訓時間:
兩天、三天、五天、七天、十五天、一個月訓練方案。
提供服務:
專業訓練課程設計、訓練基地提供、食宿安排、專業軍訓教官派遣、軍服出租、代訂車輛、保險服務、醫護及飲水服務、全程拍攝等一條龍專業服務!
軍訓的兵商之道
軍令如山倒,軍中無戲言。如果員工堅決服從領導指令,堅決執行企業的既定方針和策略,并且在執行中注重配合,講究協作,那么這個企業就具有了超強的戰斗力,就一定會攻無不克、戰無不勝!
鐵血精神就是面對困難永不言敗,面對挑戰迎頭而上。鐵血精神可以讓一個團隊爆發出強大的戰斗力,讓一個人有撼人的拼搏精神,“面對強大的對手,明知不敵也要亮劍,即使倒下,也要成為一座山、一道嶺”。鐵血精神可以在最危急的關頭用凝聚力、向心力、引領企業渡過難關!
值得員工學習與效仿的軍人十大品質:理想崇高、信仰堅定的鐵的忠心,攻無不克、戰無不勝的鐵的意志,志同道合、生死與共的鐵的團結,軍令如山、步調一致的 鐵的紀律,打不垮、拖不爛的鐵的作風,沒有借口、堅決執行的鐵的決心,勇挑重擔、保家衛國的鐵的責任,熱愛榮譽、奮力進取的鐵的精神,不甘失敗、勇敢拼搏 的鐵的雄心,目標明確、全力以赴的鐵的壯志。
員工隊伍是一撥人,軍隊也是一撥人,為什么前者松松垮垮、我行我素,后者軍令如山、眾志成城?面對困難和挑戰,為什么前者敷衍了事、搪塞推諉,后者前赴后繼、責無旁貸?軍隊有什么神奇的力量,可以攻無不克、戰無不勝?
員工應該學習軍人的紀律性、執行力、團隊精神……